0

Wat?


In 2012 vond de eerste uitreiking van de Dutch Retail Experience Awards plaats. Inmiddels uitgegroeid tot een prestigieuze prijs voor innovatieve winkelconcepten in Nederland. De uitreiking vindt tweejaarlijks plaats, in januari en juli tijdens de modevakbeurs Modefabriek.

Deze awarduitreiking is in het leven geroepen om vooruitstrevende retailers en winkelconcepten onder de aandacht te brengen en te stimuleren. Door de opkomst van het webshoppen neemt het belang van attractieve winkels met een authentiek en gevarieerd aanbod toe. Consumenten laten zich in hun koopgedrag steeds meer leiden door beleving, authenticiteit en duurzaamheid. Bij consumenten draait het niet langer om winkelen in de betekenis van “fysiek ergens heen gaan om aankopen te doen”, maar het gaat om het entertainen van de consument.

Voor de organisatie van deze awards zijn wij per direct op zoek naar een stagiaire eventmanagement:
• een derde- of vierdejaar student, HBO commerciële opleiding, communicatie, marketing of eventmanagement
• Die het leuk vindt om zich meer te verdiepen in marketing en de organisatie van landelijke events
• Volwaardig mee te draaien in een jong team van collega’s die allen openstaan voor nieuwe ideeën en willen afwijken van de gebaande paden.
• Proactieve en participerende rol binnen het team
• Met uitmuntende communicatieve- en sociale vaardigheden

Waar?

Goodbrandz, de organisator van de Dutch Retail Experience Awards & Storytelling Awards, is gevestigd in het Fashionhart in Amsterdam. Het team in Amsterdam is jong, enthousiast, bruist van de energie en zit vol ambitie! Wij bieden je een afwisselende en leerzame stageplek binnen een creatieve omgeving.

Werkzaamheden?

• meedraaien in de totale organisatie van het event
• werving van deelnemende winkels en sponsoren
• Free Publicity, het benaderen van fashion magazines en vakpers
• organisatie van de uitreiking
• uitwerken van het marketingmateriaal i.s.m. reclamebureau
• verzorgen van de online communicatie

Eisen?

• een creatieve geest, met oog voor detail
• bij voorkeur basis)kennis van photoshop en/of andere grafische ontwerpprogramma's
• sociaal vaardig en overtuigend
• kan zelfstandig werken, en neemt graag eigen verantwoordelijkheden
• werkt graag in een informeel bedrijf waar ruimte is voor eigen inbreng en initiatief
• is oplossingsgericht en heeft een hands-on mentaliteit

Periode?

We zoeken iemand die uiterlijk 1 september 2016 kan beginnen en minimaal 4 maanden fulltime beschikbaar is. De functie is al beschikbaar per 1 augustus 2016!

Interesse?

Vind je het leuk om in een snel groeiend, jong, ambitieus bedrijf te werken met een platte organisatiestructuur die de branche vanuit een vernieuwende invalshoek benadert, en waarin je de ruimte hebt je eigen ideeën te ontwikkelen, stuur dan je CV met motivatie naar Cécile Scheele, cecile@goodbrandz.nl

Website:

http://www.goodbrandz.nl

Reacties